Teammanager Werk en Inkomen

Wij zijn op zoek naar een ervaren leidinggevende binnen het Sociaal Domein. Kan jij werkprocessen optimaliseren en vertalen naar je team? Als jij in oplossingen denkt dan zijn wij op zoek naar jou. Lees snel verder en solliciteer direct!

#WO #Sociaal Domein #Civision Samenlevingszaken

Teammanager Werk en Inkomen

Wat je gaat doen

Je bent lid van het managementteam en in die rol lever je een actieve bijdrage aan de ontwikkeling van het MT en denk je mee over de koers van de organisatie richting de toekomst. Je bent ambtelijk opdrachtgever voor projecten, in het bijzonder de doorontwikkeling van de gemeentelijke dienstverlening binnen het sociale domein. Daarnaast geef je integraal leiding aan de medewerkers van het team Uitvoering Sociaal Domein.

Voor dit team ligt de komende twee jaar de focus op het verder ontwikkelen van medewerkers in hun nieuwe rol, het ontwikkelen van de samenwerking binnen het team en het integraal inrichten van werkwijzen, processen en systemen. Je helpt de medewerkers taakvolwassen te worden in hun functie en bent hun klankbord. Je stuurt op hoofdlijnen, belegt verantwoordelijkheden in het team en maakt knelpunten bespreekbaar. Je zorgt voor een goede verbinding met de interne (beleids)teams Samenleving en de Uitkeringsadministratie en met de ketenpartners. Je vertegenwoordigt de gemeente bij in- en externe overlegsituaties en draagt mede zorg voor een goede samenwerking met de omringende gemeenten.

Voor de duur van twee jaar word je ondersteund door een casusregisseur die de medewerkers vanuit de inhoudelijke praktijk helpt in hun doorontwikkeling. Het team beschikt over twee kwaliteitsmedewerkers die toezien op de processen en op doelmatigheid en rechtmatigheid.

Wat we vragen

Wat neem je mee?

  • afgeronde WO-opleiding bij voorkeur in de richting van Bestuurskunde, aangevuld met scholing op het gebied van leidinggeven en coaching;
  • minimaal twee jaar ervaring in de afgelopen vier jaar als integraal leidinggevende bij gemeenten binnen het Sociale domein;
  • ervaring met het teamontwikkelings- en of veranderingsprocessen bij gemeenten binnen het sociale domein;
  • functionele kennis van Csam en Civision Samenlevingszaken;
  • je herkent je in onze kernwaarden: Dienstverlenend, Eigenaarschap, Verbindend, Flexibiliteit en Vakbekwaam.

Competenties:

  • Analyserend
  • Doortastend
  • Bestuurlijk sensitief
  • Motiverend
  • Omgevingsbewust
  • Duidelijk

Wat we bieden

Wat biedt DPA Professionals jou?

Werken bij DPA betekent dat jij de mogelijkheid hebt om bij verschillende gemeentes te werken. Loopt jouw opdracht bijna af? Dan gaan wij op tijd op zoek naar een nieuwe opdracht! Kies jij voor DPA als volgende carrièrestap dan kies jij als professional voor meer uitdagingen, afwisseling, persoonlijke groei, leuke collega’s en persoonlijke aandacht. We bieden je zowel vakgerichte opleidingen als gespecialiseerde en praktische trainingen zodat je jezelf kunt blijven ontwikkelen. Ook organiseren wij regelmatig leuke evenementen waar je als professional kennis kan maken met DPA. Daarnaast de mogelijkheid hebt om jouw netwerk uit te breiden.

Voor wat hoort wat, dus naast bakken met kennis, flexibele werktijden, persoonlijke aandacht, een vertrouwd gevoel en leerzame opdrachten bij verschillende gemeenten krijg je van ons ook:

  • een salaris passend bij de kennis en ervaring die je meeneemt;
  • een pensioenregeling, waarvan de opbouw start zodra je DPA Group een half jaar versterkt;
  • reiskostenvergoeding of een leaseauto, afhankelijk van de opdracht en gemeente waar je aan de slag gaat;
  • 25 vakantiedagen;
  • een groot studiebudget, zodat jij alle kneepjes van het vak kunt leren via onze DPA Academy en zelfstudie.

Werk je als ZZP’er? Ook dan kun je bij DPA aan de slag!

Je werkomgeving

DPA verbindt professionals aan tijdelijke opdrachten en complexe vraagstukken bij toonaangevende organisaties. Van Philips tot Rijksoverheid. Onze 2.000 professionals werken vanuit gespecialiseerde teams, verspreid over Nederland. Met alle ruimte voor persoonlijke en vakinhoudelijke groei. In een organisatie waar je intelligent mag zijn, zonder ingewikkeld te hoeven doen. DPA Group richt zich op de gebieden banking & insurance, engineering & consultancy, finance & control, international, IT, legal, marketing, public en supply chain & procurement.

Bij DPA sociale zekerheid, onderdeel van DPA public, kom je terecht in een klein en vertrouwd team waar de lijnen kort zijn en waar je kunt rekenen op veel persoonlijke aandacht. Dankzij onze landelijke dekking en duurzame relaties met een groot aantal opdrachtgevers, zijn wij in staat om je afwisselende opdrachten aan te bieden. Daarnaast investeren wij graag in jouw persoonlijke ontwikkeling en het verfrissen van vakinhoudelijke kennis. Denk hierbij aan coaching, trainingen, workshops, competence centers, kennisplatforms en onze DPA Academy.

Improve your performance

Nieuwsgierig geworden, maar wil je eerst meer informatie? Nasima beantwoordt al je vragen via nasima.boumediani@dpa.nl of 06 – 53 72 31 01.

Weet je het zeker? Solliciteer dan direct via de solliciteer-knop.

DPA in 1 minuut

Thumbnail algemene video

Solliciteren, deze stappen doorloop je

Het is fijn om te weten welke stappen je doorloopt zodat je goed voorbereid het sollicitatie proces in gaat en niet voor vervelende verrassingen komt te staan.

Solliciteer makkelijk

Upload CV*
Alleen de volgende bestandsformaten zijn toegestaan: .doc, .docx, .odt, .pdf, .rtf, .txt, .wpd
Upload Motivatie
Alleen de volgende bestandsformaten zijn toegestaan: .doc, .docx, .odt, .pdf, .rtf, .txt, .wpd

Sorry something went wrong, try one of our other contact options

Stel je vraag aan Nasima

Recruiter Stuur een bericht