Team EIFFEL is de community waar talent en expertise samensmelten tot de grootste interim-, consultancy- en projectorganisatie van Nederland. We zijn er om impact te maken. Om de toekomst van Nederland vorm te geven, samen met organisaties die de agenda’s van morgen bepalen.
Bij detachering ben je in loondienst bij DPA, het detacheringsbureau. Je werkt op opdrachtbasis bij een opdrachtgever, onze klant. Je doet via een detacheringsbureau snel veel ervaring op bij toonaangevende organisaties, je krijgt veel ruimte voor opleiding en persoonlijke ontwikkeling, en je hebt de zekerheid van een vast salaris, ook tussen de opdrachten door.
Dit ga je doen
Via ons Traineeship Verzekeren maak jij kennis met de wereld van verzekeringen en ontdek je waar jouw interesses en ambities liggen.
Stel dat de DJ waarvoor jij naar een festival gaat afzegt, een festivalganger de organisatie aansprakelijk stelt voor schade of het evenement komt stil te liggen door noodweer. Allemaal zaken waar jij tijdens een festival niet aan denkt, maar waar een acceptant of claimbehandelaar zich wel mee bezighoudt. Ook worden acceptanten en claimbehandelaren op scherp gezet door gebeurtenissen die grote impact hebben op de samenleving. Geen storm in Nederland wordt afgewikkeld zonder hun expertise. Zij leveren hiermee een bijdrage aan het oplossen van de schade die veroorzaakt wordt door deze stormen.
Naast schadevraagstukken houden onze professionals zich ook bezig met verzuim en arbeidsongeschiktheid. Wist je dat het ziekteverzuim in Nederland al in jaren niet meer zo hoog is geweest? En dat 17% van de werknemers te maken krijgt met burn-out klachten? Als acceptant of claimbehandelaar houd jij je bezig met deze complexe inkomensvraagstukken.
Het laatste expertisegebied waarin we actief zijn is de letselschade. Wij helpen slachtoffers van verkeers- of bedrijfsongevallen met hun letsel. Je voert aansprakelijkheidsdiscussie en begeleidt een slachtoffer in de afwikkeling van hun letselschade.
Wij bieden jou een uniek traineeprogramma van één jaar. Je start bij een van onze opdrachtgevers (bijv. NN, Alliance, Achmea) en volgt, naast je werk, een uitgebreid ontwikkelprogramma om je op te leiden tot een volwaardig specialist.
Hierbij krijg je de keuze om bijvoorbeeld gebruik te maken van begeleiding van een coach, diverse competentietrainingen en uiteenlopende opleidingen die passen bij jouw behoefte, bijvoorbeeld:
WFT Basis, WFT schade (particulier en zakelijk) en WFT Inkomen Letselschadebehandelaar:
Licht Letsel Casemanagement:
Regie op verzuim Competentietrainingen, zoals persoonlijk leiderschap en effectief communiceren.
Bij DPA geloven we dat snel groeien en veel leren, hand in hand gaat met veel plezier hebben. Daarom organiseren we regelmatig bijeenkomsten voor intervisie, een inspiratiesessie of een borrel. Kortom; veel ontwikkeling maar vooral fun! Na één jaar ben je er natuurlijk nog niet. Maar je hebt wel kunnen ontdekken en leren waar je goed in bent en wat je leuk vindt. Waar je impact maakt. Vanaf het tweede jaar gaan we samen een maatwerkplan opstellen naar de rol of functie van jouw dromen. Kortom je vervolgt jouw pad bij ons van trainee naar een futureproof consultant!
Dit krijg je van ons
Een startsalaris van € 2.750,- bruto op basis van 40 uur per maand;
Een (mogelijkheid tot een) vast contract;
Een goede mobiliteitsregeling: de keuze voor een leaseauto met internationale tankpas of een NS-Business Card;
Deelname aan het CareerLaunch Program en een onbeperkt opleidingsbudget;
Een netto thuiswerkvergoeding;
Een Talentmanager die jou stimuleert op je carrièrepad;
De mogelijkheid tot hybride werken;
25 vakantiedagen;
Een goede pensioenregeling;
En dat allemaal zonder studieovereenkomst. Wij geloven in jou!
Dit ben jij
Je hebt een afgeronde hbo of wo opleiding, of rond deze binnenkort af en je wilt ontdekken of werken bij een verzekeraar iets voor jou is;
Je spreekt en schrijft goed Nederlands;
Je bent 32-40 uur per week beschikbaar.
Talent in regie
Om ervoor te zorgen dat jouw talenten bij ons én onze opdrachtgevers gaan shinen, zijn wij van mening dat het gaat om de persoon achter het cv. Wij geloven namelijk in potentie. Om dit goed in kaart te brengen, word je na een telefonische kennismaking uitgenodigd voor een gamebased assessment, Equalture. Zeg gedag tegen kubussen en cijferreeksen en zeg hallo tegen games en fun!
Voor het vervolggesprek worden de resultaten uiteraard samen met jou besproken. Ready to play?
Deel deze vacature
Dit zijn wij
Wil je graag je netwerk uitbreiden? Dan zit je goed bij DPA. Je sluit aan bij maar liefst 350 bankingprofessionals: een enorme pool aan vakgenoten! Niet alleen werk je samen met veel collega’s, ook ga je aan de slag voor een groot aantal opdrachtgevers. Bij DPA leggen we de nadruk op talent en regie. We luisteren goed naar wat jij wilt en helpen je bij het plannen van je carrière. De onboarding en de persoonlijke begeleiding van je talentmanager dragen hieraan bij. Extra leuk: bij DPA combineren we vakkennis en fun. Denk aan bingo-avonden, uitjes, barbecues en zomerfeesten. Maar ook aan kennisevents, waarop je kennis en ervaring uitwisselt met collega’s. Onze cultuur is transparant en we werken op basis van vertrouwen. Daarin is alle ruimte voor jou: fouten maken mág.
Zo verloopt het sollicitatieproces
Je sollicitatie
Je bent eruit: het is tijd om de regie te pakken over je carrière. Solliciteer makkelijk via het onderstaande formulier.
Telefonisch contact
Na je sollicitatie nemen we contact met je op en bespreken we de mogelijkheden.
Kennismakingen
Er volgen twee gesprekken om elkaar beter te leren kennen en dieper in te gaan op jouw ambities. Op ons kantoor, bij jou in de buurt of via een videocall.
Tekenafspraak
Gefeliciteerd!
Besluiten we samen het avontuur aan te gaan? Dan maken we je contract in orde en kun je aan de slag. Welkom bij DPA!