Legal Counsel Regulatory bij PGGM Vermogensbeheer

Je hebt als Legal Counsel Regulatory een hele mooie zelfstandige en verantwoordelijke inhouse rol, waarbij jouw werkzaamheden gevarieerd zijn en je zelf sturing kunt geven aan de rol die je vervult. Je zit bovenop de strategische uitdagingen van een internationale en relevante vermogensbeheerder. Naast je primaire rol als jurist, gespecialiseerd in het toezichtrechtelijke kader, bestaan er ruime mogelijkheden om andere juridische werkzaamheden binnen TL&R op te pakken. Denk bijvoorbeeld aan diverse overeenkomsten op het gebied van vermogensbeheer of multidisciplinaire projecten waar juridische expertise wordt gevraagd.

Je bent als Legal Counsel Regulatory verantwoordelijk voor:

• De signalering, analyse en beïnvloeding van nieuwe wet- en regelgeving die op PGGM Vermogensbeheer afkomt. Dit betreft primair AIFMD en MiFID (II) gerelateerde onderwerpen, maar ook, onder meer marktinfrastructuurwetgeving, Wwft en Sanctiewetgeving en wetgeving op het gebied van duurzaamheid. Je communiceert zulke wet- en regelgeving en de impact ervan naar de bredere organisatie, onder meer als onderdeel van het multidisciplinaire Legal Committee. Daarnaast is ook de relatie met onze toezichthouders (AFM en DNB) is van groot belang;

• Naast signalering van nieuwe wetgeving ben je betrokken bij implementatietrajecten en ben je als expert aanspreekpunt van alle geledingen binnen de organisatie als het gaat om interpretatie van huidige toezichtwet- en regelgeving. Er staan digitale (signalerings-) tools ter beschikking om jou te ondersteunen in je werkzaamheden.

Naast een uitdagende juridische functie bij een vermogensbeheerder dat als doel heeft om als lange termijnbelegger waarde te creëren in financiële en maatschappelijke zin, biedt PGGM Vermogensbeheer jou een omgeving waar de ontwikkelmogelijkheden groot zijn, zowel op persoonlijk vlak als op inhoudelijk vlak in brede zin. Ook heeft PGGM Vermogensbeheer oog voor ’work-life’ balans.

Denk bij de arbeidsvoorwaarden van PGGM Vermogensbeheer aan:

• Een functie met gegarandeerde maatschappelijke impact en met ruimte tot persoonlijke inbreng;

• Een passend maandsalaris conform schaal 12 (€6.349,- tot maximaal EUR 9.070,-) van de CAO BMO (Back/Mid Office) gewaardeerd op basis van jouw kennis en werkervaring;

• Een 36-urige werkweek met flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden;

• Een goede pensioenregeling als deelnemer van pensioenfonds PFZW (71% betaald door PGGM, 29% door werknemer);

• Een ruim opleidingsbudget voor interne en externe trainingen of opleidingen;

• Een gegarandeerde eindejaarsuitkering van 7,5%;

• Ruim 26 vakantiedagen;

• Een collectieve ziektekostenverzekering bij CZ. Je krijgt korting op de basisverzekering en aanvullende pakketten van CZ.

• Een mensgerichte en hulpvaardige organisatiecultuur met een hecht team dat geregeld gezellig samen borrelt/luncht

Ben je na het lezen van deze tekst enthousiast geworden over de rol van Legal Counsel Regulatory? Neem dan contact op met Annemiek Huson via onze website of via [email protected] dan wel via 0657051827.

Indien er concreet interesse is dan ontvangen we graag jouw motivatiebrief, met in de bijlage jouw CV, in één document. Vervolgens nemen wij contact met je op en informeren we je over het verdere vervolg.