Het is een veelzijdige en verantwoordelijke positie binnen het team inkoop en contractmanagement, waar jij intensief samen werkt met de inkopers, budget houders & collega's (interne klanten) aan complexe en uiteenlopende (Europese) contracten. Denk aan: ICT, HRM, Marketing & Communicatie, Facilitair en Financiën maar uiteraard ook Onderwijsondersteunende goederen en diensten.
Als contractmanager verantwoordelijk voor complexe en uiteenlopende (Europese) contracten, prestatiemetingen, risicomanagement en relatiebeheer van leveranciers/partners op het gebied van o.a.: ICT, HRM, Marketing & Communicatie, Facilitair, Financiën en Onderwijsondersteunende goederen & diensten
Analyseert spend ten behoeve van aanbestedingskalender en monitort contract uitnutting en contract compliance en signaleert/adviseert hier proactief over
Managet KPI’s, coördineert prestatiemeting en risicomanagement en het initieert verbeteringen
Adviseert op tactisch en strategisch niveau stakeholders en directie betreffende de leveranciers/partners
Is spin in het web omtrent alle dienstverlening van leveranciers/partners op tactisch en strategisch niveau
Werkt intensief samen met de inkopers aan complexe en uiteenlopende (Europese) aanbestedingen en contractvorming en daarnaast met budget houders en collega's (interne klanten).
Je hebt veelvuldig contact met jouw collega's: interne opdrachtgevers, directies van de mbo-colleges en facilitair managers en diverse leveranciers
Waar nodig het signaleren en (in overleg) maken van (contractmanagement) beleidsaanpassingen.
Zowel Medior als Senior kandidaten nodigen wij uit om te reageren op deze functie!
Ben jij de Contractmanager bij ROC van Amsterdam die wij zoeken?
Afgeronde HBO of WO-opleiding
Je hebt minimaal als Medior 2 - 5 jaar of als Senior 5 jaar (of meer) ervaring met Contractmanagement
Ervaring om in bestuurlijke/complexe omgeving de benodigde notities/stukken te schrijven om een contractmanagementproces in goede banen te leiden en contractmanagementvraagstukken te beantwoorden.
Hiernaast vind jij het leuk om geregeld collega's te bezoeken op de verschillende locaties!
Wat je krijgt
Een veelzijdige baan in een uitdagende en informele werkomgeving, waar veel aandacht bestaat voor jouw ontwikkeling!
Jaarcontract, met uitzicht op vast
Bruto jaarsalaris tot €78.000,. per jaar, conform cao mbo; schaal 12 voor Senior en 11 voor Medior
Fulltime werkweek van 36,68 uur; een vierdaagse werkweek behoord tot de mogelijkheden
32 urige werkweek is bespreekbaar
30 vakantiedagen;extra dagen opbouwen is mogelijk met 'tijd-voor-tijd' bij werken van 40 uur per week
Mogelijkheid tot volgen van (vervolg-) inkoopopleidingen
Standplaats 'De Fraijlemaborg' Amsterdam, naast de Arena, goed bereikbaar via OV
Het ROC van Amsterdam – Flevoland geeft onderwijs aan zo’n 32.000 studenten, heeft rond de 5500 medewerkers die gefaciliteerd worden in 42 gebouwen. Het ROC van Amsterdam – Flevoland is binnen de regio de grootste aanbieder van mbo-opleidingen, in het onderwijsaanbod zit verder educatie en volwassenonderwijs. Het ROC van Amsterdam – Flevoland biedt ook voortgezet onderwijs. Een gezamenlijk streven is om goed en uitdagend onderwijs aan te bieden aan al onze leerlingen en studenten binnen de Centrale Diensten, zijn de diensten ICT, HRM, PR/Marketing & Communicatie, Bestuursdienst, Finance en het Facilitair Bedrijf gepositioneerd.
De afdeling Inkoop en Contractmanagent bestaat uit 1 manager, 3 contractmanagers, 3 inkopers, 1 contractbeheerder en 1 beleidsondersteunend medewerker. Het is een nieuw fris team, dat valt onder het facilitair bedrijf, en heeft een spend van 110 miljoen!
Voor deze afdeling zoeken wij een enthousiaste Contractmanager op Medior of Senior niveau met een maatschappelijk hart.
Enthousiast? Dan ontvangen wij graag jouw cv en motivatie!
Zo verloopt het sollicitatieproces
Je sollicitatie
Stuur je motivatie en CV óf LinkedIn profiel op. We bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen enkele dagen nemen we contact op.
Telefonische intake
Voor we je uitnodigen op gesprek vindt eerst een telefonische intake plaats. Tijdens de telefonische intake zullen we je vragen waar je naar op zoek bent en zullen we je meer informatie geven over de vacature.
Kennismaking
We plannen een video call of spreken af op ons kantoor of bij jou in de buurt. We willen je tijdens dit eerste gesprek graag beter leren kennen. We kijken of de vacature aansluit bij jouw ambities en of er vanuit beide partijen een match is.
Tweede gesprek
In dit tweede gesprek gaan we meer de diepte in. Soms hoort het maken van een online assessment bij de procedure. Daarna bespreken we deze testen op kantoor of via een video call. Het gesprek kan ook bij de opdrachtgever op kantoor plaatsvinden.
Tekenafspraak
Gefeliciteerd!
Je komt bij ons in dienst. Voordat je start kom je nog een keer naar kantoor of spreek je ons via een video call om alle praktische zaken te bespreken en om je contract te ondertekenen. Welkom bij DPA, we kijken uit naar je start!
Solliciteer makkelijk
Solliciteren doe je bij DPA al in twee korte stappen. Met je LinkedIn profiel of je CV. Laat je gegevens achter en we nemen snel contact met je op.
Net zoals andere websites maken ook wij gebruik van cookies (en daarmee vergelijkbare technieken) om het bezoek van www.dpa.nl voor jou nog makkelijker en persoonlijker te maken. Hiermee kunnen wij en derde partijen advertenties aanpassen aan jouw interesses en kun je informatie delen via social media. Door verder gebruik te maken van deze website ga je hiermee akkoord. Bekijk ons cookiestatement.
