- Utrecht
- Rotterdam
- Apeldoorn
Finance
Junior acceptant verzekeringen
Ontdek hoe jij risico’s vertaalt naar zekerheid. Als Junior Acceptant Verzekeringen werk je via DPA bij verschillende verzekeraars en intermediairs. Je leert hoe acceptatiebeslissingen tot stand komen, verdiept je in risico’s en bouwt snel praktijkervaring op. Zo ontdek je waar jouw kracht binnen de verzekeringswereld ligt en blijf je jezelf voor.
Dit ga je doen
Geen opdracht is hetzelfde. Afhankelijk van de organisatie werk je onder andere aan:
- Beoordelen van verzekeringsaanvragen.
- Analyseren van risico’s en polisvoorwaarden.
- Verwerken van mutaties en accepteren van wijzigingen.
- Onderhouden van contact met adviseurs, klanten en collega’s.
- Bijdragen aan een correcte en efficiënte acceptatieketen.
Je bent fit for the job als je...
- Je hebt een hbo- of wo-diploma of studeert binnenkort af.
- Je hebt 0 tot circa 2 jaar werkervaring.
- Je spreekt en schrijft professioneel Nederlands.
- Je bent 32 tot 36 uur per week beschikbaar.
- Je werkt nauwkeurig en hebt een sterk analytisch vermogen.
Deze skills komen van pas
Je houdt ervan om informatie uit te pluizen en snel verbanden te leggen. Daarnaast communiceer je helder en schakel je gemakkelijk tussen verschillende stakeholders.
- Wet op het financieel toezicht (Wft)
- Support/klantenservice
- Adviseren
- Administratieve vaardigheden
Dit krijg je van ons
Je start in een omgeving waarin je veel leert en direct praktijkervaring opdoet. Door opdrachten bij verschillende organisaties binnen de verzekeringsbranche ontdek je welke richting bij jou past en ontwikkel je jezelf zowel inhoudelijk als professioneel. Zo bouw je aan een stevige basis voor je carrière en blijf je jezelf voor.
We bieden een salaris tussen de 2750 en 3000 euro bruto per maand op basis van 40 uur per week, passend bij je ervaring en expertise. Daarnaast investeren we volop in jouw ontwikkeling. Je volgt trainingen die aansluiten op jouw expertise en ambities, én iedereen krijgt een AI-training. Wat je leert, pas je direct toe bij opdrachtgevers. Zo blijf je jezelf voor.
En dat is nog niet alles: hieronder vind je meer over onze secundaire arbeidsvoorwaarden, van vakantiedagen tot pensioenregelingen.

OV of KM vergoeding
Reis zorgeloos met NS-Business Card of km-vergoeding

Vast contract
Vast contract. Of je groeit daar naartoe

Team EIFFEL Academy trainingen
Ontwikkel je onbeperkt met de Team EIFFEL Academy trainingen

Bonussen
Boost je salaris met onze verschillende bonussen

25 dagen vakantie
Met 25 dagen vakantie heb je alle tijd voor jouw avonturen

Pensioenregeling
Een solide basis voor je toekomst met onze pensioenregeling

Hybride werken
Hybride werken: thuis, bij je opdrachtgever en in ons Clubhuis
Dit zijn wij
Bij DPA kies je voor groei en inhoud. Je werkt via detachering direct bij toonaangevende opdrachtgevers. Je tackelt interessante opdrachten die jouw expertise en vaardigheden uitdagen. In korte tijd leer je verschillende bedrijven en bedrijfsculturen kennen.
DPA is onderdeel van Team EIFFEL, een community van 3000+ experts, verspreid over 24 kennisdomeinen bij meer dan 600 opdrachtgevers. Team EIFFEL is groot, maar blijft persoonlijk. Ons clubhuis staat open voor iedereen die zichzelf voor wil blijven.
#LI-MV1
Solliciteer direct
Heb je nog vragen?

Onze recruiter Mickèy Vera zit klaar om je vragen te beantwoorden.
Veelgestelde vragen
Na je (online) sollicitatie gaat een van onze recruiters er direct mee aan de slag. Is er een match? Dan bellen we je binnen twee werkdagen om een afspraak te maken voor een 1e gesprek.
In dat gesprek leren we elkaar kennen. Vertel ons over je ambities en wat je bij DPA wilt doen. En natuurlijk is er alle ruimte voor jouw vragen.
Zijn we allebei enthousiast? Dan stellen we je graag voor aan je toekomstige teamgenoten in een 2e gesprek. Klikt het van beide kanten? Dan maken we werk van een mooi voorstel!
Ja, dat mag altijd! De contactgegevens van je recruiter staan bij de vacature. Je kunt ons gewoon bellen of mailen.
Blijf gewoon jezelf! Het gesprek is vooral een kans om elkaar beter te leren kennen. Vertel ons wat je drijft, waar je energie van krijgt en welke kant je op wilt groeien. Want bij DPA krijg je alle ruimte om je te ontwikkelen - op jouw manier.
Je hoort snel van ons: binnen 2 werkdagen belt een van onze recruiters je op voor een eerste kennismaking.